değişime öncülük etme

Şapka Danışmanlık > yetkinlikler - egitimler > egitimler > sosyal yetkinlikler > değişime öncülük etme

Dijitalde Stratejik Planlama ve İletişimde Orkestrasyon

Tem

← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Dijitalleşmeye ve dijital dönüşüme farklı bir pencereden bakacak Müşteriye farklı kanallardan aynı deneyimi yaşatmanın önemini fark edecek Müşteri iletişimini dijital ve yüz yüze kanallardan bir orkestra şefi gibi yönetmenin ne demek olduğunu görecektir. Gelişim Programı İçeriği Müşterilerin İnternet Kullanma Alışkanlıkları Üzerine Düşünmek Omni-channel ile Multi-channel [...]

Yayınlayan: analitik düşünme , analiz , bilissel yetkinlikler , değişim yönetimi , değişime öncülük etme , dijital / teknolojik okuryazarlık , duygusal yetkinlikler , Eğitim Kategorileri , egitimler , eleştirel düşünme , esneklik , karar verme , muhakeme , özgünlük , planlama , problem cozme , sosyal yetkinlikler , stratejik düşünme , Yapay Zeka ve Dijital Gelişim , yaratıcılık , yetkinlikler - egitimler ,

Düşünceyi Tasarlamak

Tem

← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Düşündüğümüzü sandığımız zamanların bir kısmında o konuya dair fikrimizi destekleyecek argümanlar arar, duygumuzu güçlendirecek deliller toplar, bazen duygusal geviş getirir, bazen de tüm öğrenilmişliklerimizi gerçekmiş gibi tekrar tekrar zihnimizden geçiririz. Vesvese, endişe, yargı ve ön-yargılarımızı problemlerin çözümüne katmadan düşünceyi bir uçtan bir uca tasarlamak, adım adım düşünmek ise öğrenilebilir [...]

Yayınlayan: aktif öğrenme , Analitik Düşünme , analitik düşünme , analiz , başarı odaklılık , belirsizlik / stres yönetimi , bilissel yetkinlikler , çeşitliliği kapsama , değişim yönetimi , değişime öncülük etme , duygusal yetkinlikler , Eğitim Kategorileri , egitimler , eleştirel düşünme , empati , esneklik , fikirleştirme , iletişim becerisi , ilişki kurma , iyimserlik , karar verme , muhakeme , müşteri odaklılık , özgünlük , Satış Akademisi , Satışa Stratejik Liderlik Eğitimleri , sosyal yetkinlikler , stratejik düşünme , sürekli gelişim ve öğrenme , yaratıcılık , yenilikçilik & inovatif olma , yetkinlikler - egitimler ,

Fark Yaratan Alışkanlıklar

Tem

← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar: Günlük rutinlerinde yaptıkları değişikliklerin iş sonuçlarına etkilerini fark edecek, Daha etkili ve başarılı bir iş hayatı için yeni alışkanlıklar kazanmanın yollarını öğrenecek Yaşamda prensipler, tutumlar ve güçlü alışkanlıkların sonuçları nasıl değiştirdiğini görecek Kendi hayatlarında da değişim yaratmak için motivasyon kazanacaklar Gelişim Programı İçeriği “Etkili insanların [...]

Yayınlayan: aktif öğrenme , analitik düşünme , başarı odaklılık , başkalarına liderlik , belirsizlik / stres yönetimi , bilissel yetkinlikler , çatışma yönetimi , değişim yönetimi , değişime öncülük etme , duygusal yetkinlikler , Eğitim Kategorileri , egitimler , girişimcilik & inisiyatif kullanma , iç-motivasyon , iletişim becerisi , ilişki kurma , karar verme , Kişisel Gelişim , öğrenme stratejileri , öz-denetim / kendine liderlik , özgünlük , planlama , problem cozme , sosyal yetkinlikler , stratejik düşünme , sürekli gelişim ve öğrenme , verim odaklılık , yetkinlikler - egitimler , zaman / kaynak yönetimi ,

Fark Yaratan Liderlik Modeli

Tem

← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Liderliğe bütünsel bakış açısı kazanacak Kendi liderlik tarzını anlamaya çalışacak Kendi liderlik tarzının gelişime açık taraflarını keşfedip, eylem planı oluşturacaktır. Gelişim Programı İçeriği Kendimi Yönetiyorum Kişisel SWOT çalışması Ekibimi yönetiyorum Liderlik Türleri & Yeni Nesil Liderlik Yaklaşımı Liderlik Yetkinlikleri & Adımları İlişkileri Yönetiyorum Liderlik Türleri Değişimde pozitif tutum Hızlı [...]

Yayınlayan: aktif öğrenme , analitik düşünme , analiz , başarı odaklılık , başkalarına liderlik , başkalarını geliştirme , bilissel yetkinlikler , çatışma yönetimi , çeşitliliği kapsama , değişim yönetimi , değişime öncülük etme , duygusal yetkinlikler , Eğitim Kategorileri , egitimler , Ekibe Liderlik ve Koçluk , eleştirel düşünme , fikirleştirme , girişimcilik & inisiyatif kullanma , ikna yeteneği , iletişim becerisi , ilişki kurma , Liderlik & Takım , muhakeme , organizasyonel farkındalık , planlama , problem cozme , Satış Akademisi , sosyal etkileme , sosyal yetkinlikler , soyut düşünme , stratejik düşünme , sürekli gelişim ve öğrenme , takım çalışmasına yatkınlık , verim odaklılık , yaratıcılık , yenilikçilik & inovatif olma , yetkinlikler - egitimler , zaman / kaynak yönetimi ,

Kavramsal Düşünme

Tem

← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar: Düşünme tarzlarını görecek ve düşünme üzerine düşünecek Veriden analize ve analizden eyleme bütün düşünce süreçlerini nasıl kullanabileceklerini fark edecek Problem çözme ve yenilik yaratma sürecinde bütün düşünme türlerini nasıl kullanabileceğini kavrayacak Olaylara ve problemlere daha geniş bir açıdan bakarak büyük resmi görebilecek Yaratıcı ve sıra [...]

Yayınlayan: aktif öğrenme , analitik düşünme , analiz , bilissel yetkinlikler , değişim yönetimi , değişime öncülük etme , duygusal yetkinlikler , Eğitim Kategorileri , egitimler , eleştirel düşünme , fikirleştirme , ikna yeteneği , karar verme , muhakeme , müşteri odaklılık , özgünlük , problem cozme , Problem Çözme & Karar Verme , sosyal yetkinlikler , soyut düşünme , stratejik düşünme , yaratıcılık , yenilikçilik & inovatif olma , yetkinlikler - egitimler ,

Kurum İçi Mentorluk Eğitimi (Mentor & Menti)

Tem

← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Mentorluk kavramını, sürecini ve kurumlar için önemini anlayacak Mentorluk ve koçluk arasındaki farkları tanıyacak Mentor ve mentinin rolleri ve sorumluluklarını öğrenecek Mentorluk sürecinde kullanılabilecek araçlar hakkında bilgi sahibi olacak Geri bildirim verme, aktif dinleme ve etkili iletişim becerilerini geliştirecek Farklı sosyal stilleri ve profilleri tanıyarak, [...]

Yayınlayan: aktif öğrenme , başarı odaklılık , başkalarına liderlik , başkalarını geliştirme , bilissel yetkinlikler , çatışma yönetimi , çeşitliliği kapsama , değişim yönetimi , değişime öncülük etme , duygusal yetkinlikler , duygusal zeka , Eğitim Kategorileri , egitimler , empati , esneklik , iletişim becerisi , ilişki kurma , Liderlik & Takım , muhakeme , öğrenme stratejileri , organizasyonel farkındalık , öz-denetim / kendine liderlik , özgünlük , planlama , sosyal yetkinlikler , sürekli gelişim ve öğrenme , verim odaklılık , yaratıcılık , yetkinlikler - egitimler , zaman / kaynak yönetimi ,

Gerçekçi İyimserlik

Tem

← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar: İyimserlik kavramının içini bilimsel tanımı ile dolduracak Kendi iyimserliklerini ölçebilecek Gerçekçi iyimserliğin duygusal dayanıklılığın en temel bileşeni olduğunu fark edecek İyimserliği arttırmanın yollarını öğreneceklerdir. Gelişim Programı İçeriği İyimserliği öğrenmek neden gereklidir? İyimserlik & Gerçekçi İyimserlik Zihniyet değişimi İyimserliğin 3 bileşeni Büyüme döngüsü İyimserliğin yararları Duygusal [...]

Yayınlayan: belirsizlik / stres yönetimi , bilissel yetkinlikler , çatışma yönetimi , çeşitliliği kapsama , dayanıklılık / yılmazlık , değişim yönetimi , değişime öncülük etme , duygusal yetkinlikler , duygusal zeka , Duygusal Zeka & Motivasyon , Eğitim Kategorileri , egitimler , empati , esneklik , iletişim becerisi , ilişki kurma , iyimserlik , Kendine Liderlik Eğitimleri , sosyal yetkinlikler , sürekli gelişim ve öğrenme , yetkinlikler - egitimler ,

İçerik Üretiminde Yapay Zeka Kullanma Rehberi

Tem

← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar: Yapay zeka destekli içerik üretiminin temel prensiplerini kavrayacak Yapay zeka ile yaratıcı fikirler geliştirme süreçlerini deneyimleyecek Yapay zeka kullanarak etkili, özgün ve hedef kitleye uygun metinler oluşturmayı öğrenecek Yapay zekanın yazım tarzına nasıl adapte olacağını ve kişisel üslubu nasıl koruyacağını keşfedecek Yapay zeka ile SEO, [...]

Yayınlayan: aktif öğrenme , analitik düşünme , analiz , belirsizlik / stres yönetimi , bilissel yetkinlikler , değişim yönetimi , değişime öncülük etme , dijital / teknolojik okuryazarlık , duygusal yetkinlikler , Eğitim Kategorileri , egitimler , fikirleştirme , girişimcilik & inisiyatif kullanma , muhakeme , öğrenme stratejileri , planlama , sosyal yetkinlikler , soyut düşünme , stratejik düşünme , Yapay Zeka ve Dijital Gelişim , yaratıcılık , yenilikçilik & inovatif olma , yetkinlikler - egitimler ,

İnsiyatif Alma ve Sorumluluk Bilinci

Tem

← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar: Zihnin çalışma prensiplerine ve özelliklerine dair bilgi sahibi olacak Kişisel karar alma süreçlerini ve öğrenme süreçlerini gözden geçirip, gelişim alanlarını saptayacak İnisiyatif almak ve harekete geçmek için sorumluluk bilinci ve motivasyon kazanacak Kendi karar alma süreçlerini tanıyarak kararlarının etkinliğini arttıracak Karar kalitelerini artırmak için karar [...]

Yayınlayan: başarı odaklılık , belirsizlik / stres yönetimi , bilissel yetkinlikler , değişime öncülük etme , duygusal yetkinlikler , Eğitim Kategorileri , egitimler , girişimcilik & inisiyatif kullanma , karar verme , Liderlik & Takım , organizasyonel farkındalık , öz-denetim / kendine liderlik , özgünlük , sosyal yetkinlikler , stratejik düşünme , verim odaklılık , yetkinlikler - egitimler ,