yenilikçilik & inovatif olma
Şapka Danışmanlık > yetkinlikler - egitimler > egitimler > bilissel yetkinlikler > yenilikçilik & inovatif olma
Koçluk Becerileri ile Liderlik
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Liderliği ve liderlik yetkinliklerini tanıyacak Koçluk ile ilgili temel kavramları, ilke ve prensiplerini görecek Liderlik becerilerini geliştirmek için kendisiyle çalışmaya heveslenecek İletişim, soru sorma, dinleme gibi temel koçluk becerilerini kullanabileceklerdir Gelişim Programı İçeriği Liderlik nedir Liderlik becerileri nelerdir Yeni nesil liderlik yaklaşımları Bir liderlik aracı [...]
Yayınlayan:
aktif öğrenme
,
analitik düşünme
,
analiz
,
başarı odaklılık
,
başkalarına liderlik
,
başkalarını geliştirme
,
belirsizlik / stres yönetimi
,
bilissel yetkinlikler
,
çatışma yönetimi
,
çeşitliliği kapsama
,
dayanıklılık / yılmazlık
,
değerlerine bağlılık
,
değişim yönetimi
,
değişime öncülük etme
,
duygusal yetkinlikler
,
duygusal zeka
,
Eğitim Kategorileri
,
egitimler
,
empati
,
esneklik
,
fikirleştirme
,
girişimcilik & inisiyatif kullanma
,
iç-motivasyon
,
ikna yeteneği
,
iletişim becerisi
,
ilişki kurma
,
iyimserlik
,
Liderlik & Takım
,
muhakeme
,
organizasyonel farkındalık
,
öz-denetim / kendine liderlik
,
özgünlük
,
planlama
,
problem cozme
,
sosyal etkileme
,
sosyal yetkinlikler
,
soyut düşünme
,
stratejik düşünme
,
sürekli gelişim ve öğrenme
,
takım çalışmasına yatkınlık
,
verim odaklılık
,
yaratıcılık
,
yenilikçilik & inovatif olma
,
yetkinlikler - egitimler
,
zaman / kaynak yönetimi
,
Merak
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Merakın biyolojik ve tarihsel olarak neden var olduğunu anlayacak Merakın 21. Yüzyılda neden çok önemli bir yetkinlik haline geldiğini görecek Meraklı olmanın iş ve özel hayattaki faydalarını bilecek Merakın yaratıcılık, eleştirel düşünme, hayal gücü ve öğrenme ile bağını fark edecek Nasıl daha meraklı olabileceğine dair [...]
Yayınlayan:
aktif öğrenme
,
başarı odaklılık
,
belirsizlik / stres yönetimi
,
bilissel yetkinlikler
,
çeşitliliği kapsama
,
dayanıklılık / yılmazlık
,
değişim yönetimi
,
değişime öncülük etme
,
duygusal yetkinlikler
,
duygusal zeka
,
Eğitim Kategorileri
,
egitimler
,
eleştirel düşünme
,
empati
,
esneklik
,
girişimcilik & inisiyatif kullanma
,
iç-motivasyon
,
iyimserlik
,
Kişisel Gelişim
,
öğrenme stratejileri
,
öz-denetim / kendine liderlik
,
özgünlük
,
problem cozme
,
sosyal yetkinlikler
,
stratejik düşünme
,
sürekli gelişim ve öğrenme
,
yenilikçilik & inovatif olma
,
yetkinlikler - egitimler
,
Müşteri Odaklı Zihniyet Geliştirmek
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; İç ve dış müşteri kavramlarını tanıyacak İhtiyaç davranış ilişkisini öğrenecek Müşteri ihtiyacını anlamak için doğru sorular sorabilecek Müşteri deneyimini anlamak için araçlar öğrenecek Müşteri deneyimini iyileştirmek için çözüm odaklı düşünebilecektir. Gelişim Programı İçeriği İnsanlar neden satın alır, neyi satın alır? İhtiyaç – davranış ilişkisi İnsan [...]
Yayınlayan:
analiz
,
bilissel yetkinlikler
,
çatışma yönetimi
,
çeşitliliği kapsama
,
duygusal yetkinlikler
,
duygusal zeka
,
Eğitim Kategorileri
,
egitimler
,
empati
,
esneklik
,
iletişim becerisi
,
ilişki kurma
,
müşteri odaklılık
,
özgünlük
,
Satış & Pazarlama
,
sosyal yetkinlikler
,
sürekli gelişim ve öğrenme
,
yaratıcılık
,
yenilikçilik & inovatif olma
,
yetkinlikler - egitimler
,
Öğrenen Zihniyet (Growth Mindset)
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Sabit zihniyete düşülen anları fark edebilecek Öğrenmenin ve zihinsel süreçlerin yapısını anlayacak Gelişimsel zihniyet ile her anı bir öğrenme fırsatına dönüştürmeyi hedefleyecek Belirsizlik, karmaşa, kırılganlık ve net olmayan durumlarda çözüm odaklı olmanın önemini fark edecek Geribildirim alıp verebilmek konusunda daha istek duyacaktır Gelişim Programı İçeriği [...]
Sezgisel ve Özgün Liderlik
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Sezgisel ve özgün liderliğin ne olduğunu kavrayacak Yeni nesile ve yeni döneme uygun liderlik yaklaşımını tanıyacak Liderliğin en önemli özelliklerinden biri olan görülmeyeni sezmek ve kendi özgün liderlik modelini yaratmak konusunda bir bakış açısı kazanacaktır. Gelişim Programı İçeriği Nasıl bir dünyada yaşıyoruz? Kopuş – süreklilik [...]
Yayınlayan:
aktif öğrenme
,
analitik düşünme
,
başarı odaklılık
,
başkalarına liderlik
,
başkalarını geliştirme
,
belirsizlik / stres yönetimi
,
bilissel yetkinlikler
,
çatışma yönetimi
,
dayanıklılık / yılmazlık
,
değerlerine bağlılık
,
değişim yönetimi
,
değişime öncülük etme
,
dijital / teknolojik okuryazarlık
,
duygusal yetkinlikler
,
duygusal zeka
,
Eğitim Kategorileri
,
egitimler
,
eleştirel düşünme
,
empati
,
esneklik
,
fikirleştirme
,
iç-motivasyon
,
ikna yeteneği
,
iletişim becerisi
,
ilişki kurma
,
iyimserlik
,
Liderlik & Takım
,
muhakeme
,
müşteri odaklılık
,
organizasyonel farkındalık
,
öz-denetim / kendine liderlik
,
özgünlük
,
problem cozme
,
sosyal yetkinlikler
,
soyut düşünme
,
stratejik düşünme
,
sürekli gelişim ve öğrenme
,
takım çalışmasına yatkınlık
,
verim odaklılık
,
yaratıcılık
,
yenilikçilik & inovatif olma
,
yetkinlikler - egitimler
,
zaman / kaynak yönetimi
,
Yaratıcı Problem Çözme & Karar Verme
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Problemi bulmak, anlamak, analiz etmek, verileri nesnel bir şekilde değerlendirmek için teknikler öğrenecek Çözüme giden yolda çok sayıda alternatif üretebilecek Varsayımlar oluşturmak ve oluşturulan varsayımları test etmek ve uygulamak için uzmanların kullandığı etkili teknikleri tanıyacaklar Gelişim Programı İçeriği Düşünmenin Nöro-bilimsel Yapısı Yaratıcı Yanal Düşünme Analitik [...]
Yeni Dünyayı Anlamak
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Dünyadaki değişimin dinamikleri üzerine farkındalık yaşayacak Yeni dünyada insanların motivasyon kaynaklarını anlamaya çalışacak Teknoloji ve insan arasındaki denge üzerine sorgulamalar yapacak Bu yeni dünyada insanların nasıl mutlu olacağı üzerine düşünecektir Gelişim Programı İçeriği 21.YüzyılNeden Farklı? 21.YüzyıldaÇalışanların/ İnsanların Temel İhtiyaçları Değişim ve Yönetimi VUCA Dünyası ve [...]
Yayınlayan:
analiz
,
başarı odaklılık
,
bilissel yetkinlikler
,
çeşitliliği kapsama
,
değişim yönetimi
,
değişime öncülük etme
,
duygusal yetkinlikler
,
duygusal zeka
,
Eğitim Kategorileri
,
egitimler
,
empati
,
esneklik
,
Gelecek Odaklılık
,
muhakeme
,
sosyal yetkinlikler
,
yenilikçilik & inovatif olma
,
yetkinlikler - egitimler
,
Yenilikçilik ve Kurum İçi Girişimcilik
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Yenilikçilik (inovasyon) ve yaratıcılık konusunda farkındalık yaşayacak Yenilik yönetiminin nasıl yapıldığını görecek Yaptığı işte ve kurum içinde gelişim, iyileşme ve yenilik fırsatlarını nasıl arayacağını anlayacak Kurum içi girişimci bakış açısı kazanacak Kuruma katkı sağlayan çalışanların kurumsal aidiyeti artacak Çözüm odaklı ekipler kurmak için yaratıcılığı daha [...]
Veri Odaklı Düşünme ve Veriye Dayalı Karar Verme
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Veri odaklı düşünmenin önemi fark edecek Büyük veri kavramını ve geleceğin dünyasında verinin yerini görecek Veri odaklı düşünmenin karar kalitesi üzerindeki etkisini anlayacak Belirsizlik altında karar verme: Duyarlılık analizi, senaryo analizi Eleştirel ve analitik düşünme ile veri arasındaki ilişkileri öğrenecektir Gelişim Programı İçeriği Büyük veri [...]
Yapay Zekayı Anlamak (Yapay Zeka Okuryazarlığı)
31
Tem
← GERİ DÖN Gelişim Programı Hakkında Bu eğitimin ardından katılımcılar; Üretken yapay zekanın nasıl çalıştığını ve temel kavramlarını anlayacak, ChatGPT, Claude, Gemini gibi önde gelen modelleri ve kullanım alanlarını tanıyacak, Yapay zeka ile doğru iletişim kurmak için gerekli düşünme ve sorgulama biçimlerini öğrenecek, Yapay zekanın güçlü yönleri, sınırları ve yanlış yönlendirme riskleri hakkında farkındalık kazanacak, [...]
Yayınlayan:
aktif öğrenme
,
bilissel yetkinlikler
,
değişim yönetimi
,
dijital / teknolojik okuryazarlık
,
duygusal yetkinlikler
,
Eğitim Kategorileri
,
egitimler
,
fikirleştirme
,
öğrenme stratejileri
,
özgünlük
,
sosyal yetkinlikler
,
soyut düşünme
,
stratejik düşünme
,
sürekli gelişim ve öğrenme
,
verim odaklılık
,
Yapay Zeka ve Dijital Gelişim
,
yaratıcılık
,
yenilikçilik & inovatif olma
,
yetkinlikler - egitimler
,
zaman / kaynak yönetimi
,